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  • Kurios: Firmenchef verzichtet auf Millionen für die Belegschaft

    04.2015
    Keiner soll weniger verdienen als 70.000 Dollar im Jahr, sagt ein
    amerikanischer Unternehmenschef – und senkt sein eigenes Gehalt,
    um das zu erreichen.

     

  • Studie über Berufseinsteiger: Alles dreht sich um den Chef

    04.2015

    Choleriker und Autokraten sind out: Berufseinsteiger wünschen sich
    eine Arbeitskultur auf Augenhöhe und einen auf Vertrauen basierenden
    Führungsstil. Gefällt der Chef nicht, ist der Wille zum Wechsel groß.

     

  • Erfolgreich und stressfrei in Konflikt-Situationen handeln – IKuF-Kurs "Konfliktmanagement für Führungskräfte" (15. - 16. Juni 2015, Köln)

    Im Führungsalltag kommt es unnötigerweise zu belastenden Konflikten
    mit den eigenen Mitarbeitern und zwischen Mitarbeitern.
    Die Kommunikation gelingt nicht. 'Eigentlich' sachliche Auseinanderset-
    zungen verlaufen für die Beteiligten und das Unternehmen (wirtschaftlich)
    kontraproduktiv. Es werden unnötig Kraft- und Zeit-Ressourcen vergeudet.
    (...)     (Weitere IKuF-Kurse in den Regionen München und Hamburg)

     

  • Konflikte und Frust: Wie Zoff dem Unternehmen schadet

    04.2015
    Wo Menschen miteinander arbeiten, kann es schon einmal knallen.
    Doch viele Führungskräfte ignorieren Konflikte im eigenen Unter-
    nehmen. Diese Scheuklappenmentalität schadet der Arbeits-
    atmosphäre - und den Umsätzen.

     

  • Neurotische Chefs: Die dunklen Geheimnisse hinter dem Manager-Erfolg

    04.2015
    Piëch, Buffett, Maschmeyer – viele Wirtschaftslenker hatten es nicht
    immer leicht. Psychologen sehen das als Antrieb für ihren Erfolg. Oft
    liegen die Ursachen schon in der Kindheit. (...) Gekränktes Ehrgefühl,
    fehlende Anerkennung, Liebesentzug, extreme Armut (...) Viele
    Betroffene kämpfen ein Leben lang mit den Folgen – von Ängsten,
    über Bindungsstörungen bis hin zu Depressionen. Manchen allerdings
    gelingt es, frühe Verletzungen in Antriebsstärke umzumünzen.

     

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    sky-mit-aller-kraft

    Mit aller Kraft gegen den Krebs  hier

    "Online-Game verwandelt Spieler in Krebsforscher" hier

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    Süddeutsche Zeitung berichtet
    über Feedback-für-den-Chef.de


    Feedbacks + Kompetenzen = 
    erfolgreiche Führungskraft

     

    Kompetenzen: 

    Unterhaltsames Sachbuch:
    "Bevor der Sturm beginnt ..."

    Portal Business-On:
    "Führungskräfte: Konfliktmanagement
    frühzeitig erfolgreich intervenieren"

    Domradio:
    "Bevor der Sturm beginnt - Ein
    Interview mit Dr. Timo Müller
    "

    Berliner Morgenpost:
    "Buchtipp: So kösen Führungskräfte
    Konflikte am Arbeitsplatz richtig"

     

    BERICHTE zum Portal
    Feedback-für-den-Chef.de  in

    DIE WELT, Zeitschrift 'Personal
    im Fokus', MittelstandsWiki,
    Zeitschrift 'managerSeminare'
    und Westdeutsche Zeitung


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    IKuF – Institut für Konfliktmanagement und  Führungskommunikation

     

     
     
     
     
     
     
     
     

     


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